于洪HRM人力资源管理系统
按照收录的信息自动生成职员简历,全面覆盖职员个人信息、契约信息、薪酬福利信息、考核班表信息、绩效考察信息、培训经历等诸如类信息。
于洪PM项目管理系统
支持板型计划功能可以帮助团队快速的创建业务内容板,而且方便的以拖拽式仿真交互方式进行业务,犹如身在虚拟的项目作战室中安排任务。
于洪KPI绩效考核系统
竖立优异绩效协商体系,使绩效考核是单方面评价的矛盾体,帮助企业对组织以及个人的公开、公正评价,为组织以及个人的发展、薪酬、晋升供应依据。
于洪SCM供应链管理系统
SCM系统所采用的管理模型,也正从静态的经济订货量模型,转向能够对存货实现动态预期的及时订货模型,从全部供应链优化作业代码,并有助实现客户长期忠诚和收益性的最大化。
于洪财务管理系统
在跟踪和管理整个公司中的资金时,财务管理系统能够保护关键大数据免遭窃取、欺诈和其他犯罪行为的攻击。
于洪ERP生产管理系统
打破信息孤岛,建立企业信息数据协作,实现资源共享,信息数据统一,另使用者能够及时掌握各个层面的信息,同时每个机构、每个岗位犹如在一个机构内工作。